Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Senior Sales Manager*, vollzeit
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Sales Manager. Als Senior Sales-Manager bei mediaTest digital verantwortest Du zusammen mit einem hochmotivierten Team die Neukundenakquise sowie die Betreuung von Bestandskunden.
Bist Du bereit, uns durch Deine Performance voranzutreiben?
Mit Deiner stark umsatzorientierten Denk- und Arbeitsweise unterstützt Du das Team beim Abschluss von Verkaufschancen. Du hast Spaß daran, die immer stärker werdende öffentliche und mediale Debatte zum Thema „Sicherheit auf Smartphones und in Apps“ zur Umsatzsteigerung zu nutzen.
Deine Verantwortungsbereiche
- Akquise im Segment der IT- und Sicherheitsabteilungen in mittelständischen und großen Unternehmen
- Direkte Umsatzverantwortung in eigenem Kundenstamm
- Professionelle Beratung zu mobilen Sicherheitslösungen und Services
- Account Management der Kunden zwecks Realisierung von Up- und Cross-Selling Potentialen
Was bieten wir?
- Leistungsorientierte Vergütung: Deine Performance spiegelt sich ab dem ersten Tag in Deiner Provision wider.
- Moderne Arbeitsumgebung: Zu einer modernen Arbeitsumgebung gehört State-of-the-Art Equipment (wie Laptop, iPhone, iPad). Dieses stellen wir Dir ab Deinem ersten Arbeitstag – auch zur privaten Nutzung – zur Verfügung
- Homeoffice: Arbeiten von Zuhause ist nach der Probezeit möglich
- Perspektiven: Du profitierst von schnellen Weiterentwicklungschancen/ Aufstiegschancen (Channel Sales Manager, Sales Engineer, Teamleiter, …)
*mediaTest digital steht für Chancengleichheit
Wir sind stolz auf unsere Firmenkultur und Werte. Wir freuen uns über jede Bewerbung, egal welches Geschlecht oder Alter, welche Sprache oder Herkunft, welches Handicap, welche religiöse oder politische Anschauungen sowie sexuelle Orientierung.
Qualifikationsprofil
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt
- Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im IT-Vertrieb
- Netzwerk im Bereich Endkunden-IT-Entscheider und/oder Reseller wünschenswert
- Stilsicheres und gewinnendes Auftreten
- Stark erfolgs- und umsatzorientierte Denk- und Arbeitsweise ist Voraussetzung
- Hohes Maß an Ehrgeiz, Eigeninitiative und Selbständigkeit
- Offene, freundliche und kommunikative Persönlichkeit
- Exzellente Sprachkompetenz in Deutsch; gute Englischkenntnisse
- Gute MS-Office- und Präsentationsfähigkeiten
- Flexibilität, Reisebereitschaft
Bitte reiche Deine Bewerbung im PDF-Format ein.
10 Gründe für mediaTest digital
1.Eigenverantwortliche und selbstbestimmte Tätigkeit:
Wir arbeiten in kleinen kreativ-agilen Teams, jeder Mitarbeiter trägt schnell Verantwortung für seinen Aufgabenbereich
6. Flache Hierarchien:
Wir bieten immer die Möglichkeit, sich mit neuen Ideen einzubringen
2. Flexible Strukturen:
Wir optimieren interne Arbeitsabläufe mit dem Ziel, uns stets zu verbessern
7. Leidenschaft und Spaß an der Sache:
Wir lieben, was wir machen und wir machen, was wir lieben – bei unseren Produkten und Dienstleistungen sind wir mit Spaß und Leidenschaft dabei und verfolgen höchste Qualitätsansprüche
3. Größtmögliche Transparenz:
Wir sprechen Dinge offen an und informieren über zukünftige Vorhaben und Entwicklungen im Unternehmen
8. Qualifikation:
Wir bieten die Möglichkeit, Schulungen, wichtige Branchenevents und Konferenzen zu besuchen
4. Benefits:
Wir bieten unseren Mitarbeitern kostenfrei Getränke, Obst sowie die freiwillige Teilnahme an einem Firmen-Fitnessprogramm an
9. Betriebsklima:
Wir sorgen mit einem freundlichen Umgang und gemeinsamen Aktivitäten für ein angenehmes und motivierendes Arbeitsumfeld
5. Work-Life-Balance:
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit von Zuhause zu arbeiten, tragen zur Work-Life-Balance bei
10. Gute Lage:
Optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel im Zentrum Hannovers (Haltestelle Kröpcke, 3 Min. Fußweg zum HBF)